療育のお仕事の勧め│療育のお仕事

運営者:田中
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この記事では「療育のお仕事の勧め」ということで、特に「療育のお仕事の内容」「療育のお仕事のメリット」といった部分にフォーカスを当てた記事を書いています。

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1 療育のお仕事の勧め

この章では「療育のお仕事の内容」と「療育のお仕事の内容」について、項目ごとに考えていきたいと思います。

1-1 療育のお仕事の内容

療育のお仕事というと、真っ先にイメージするのは「子どもの面倒をみる」「子どもと遊ぶ」「習い事」などのイメージを持たれると思います。

しかし、私は「療育のお仕事は総合職」だと考えています。

子どもに対して完璧な支援が出来れば良い訳ではなく「記録や連絡などの事務のお仕事」「送迎などの運転・添乗」「保護者対応」もあれば、管理職になればそれに加えてもっと様々な管理業務もあります。


管理職の本当の役割│療育のお仕事
私は管理職の仕事は「責任を取る事」だと考えていますが、本来の役割から目を逸らし保身のために責任から逃げている管理職の方を多く見て来ました。もしこのブログを読んでいる方で管理職に興味のある方、既に管理職の方などがおられましたら考えて頂きたいと思います。

しかし私の経験上、福祉業界は「福祉」「ボランティア精神」「人のため」などの背景もあり、一般の企業と比べて「給与を上げたい」「昇進したい」といった意識が低いと感じています。逆に言えば、ライバルが少いと考えられるでしょう。

1-2 療育のお仕事のメリット

それではもっと具体的に「療育のお仕事のメリット」を見ていきましょう。改めて具体的に文字に起こしていくと、本当に魅力的なお仕事だと分かりますね。

①子どもと触れ合える

前項目でも書きましたが、皆様がまずイメージする部分だと思います。子どもと遊んでいると元気を貰えて、楽しい時間を過ごすことができます。

また、子どもの成長をまじかで見られ、感じられるのはこの仕事の特権と言えるのではないでしょうか。


療育プログラムは誰が作るの?│療育のお仕事
療育プログラムを作成するにあたって「誰が作るの?」「どういう流れで作ってるの?」という部分を考えていきます。「活動」は「皆で作るもの」でだという意識付けから、していく必要があるでしょう。この記事には「療育を作る」流れに関してのヒントが含まれています。

②キャリアアップ

これも前項目で少し触れましたが、ライバルが少なく、本人の能力にもよりますが本気で目指せば割と早くキャリアアップ出来るでしょう。

また、キャリアアップの道筋が分かりやすく「児童発達支援管理責任者」への道や「管理者」への道など自身の人生計画を立てやすく、そのための資格、研修なども計画的に受けること出来るでしょう。


【リライト】児発管の必須書類~改・アセスメントシート~│療育のお仕事
「面談に慣れてなくてアセスメントで何を聞いたらいいか分からない」「面談の時に話がまとまらない」などのお悩みをお持ちの児発管の方などに、私が普段から使っているアセスメントシート紹介致します。今回は特に「アセスメントって何?」という所からお話します。

保育士の需要とキャリアアップ│療育のお仕事
今回の記事は療育の現場での保育士の需要や必要性、未経験から入ってのキャリアアップなど現場目線、運営目線から考えてみたいと思います。本人のやる気やモチベーション次第で未来は大きく変えることが出来、せっかく出会った仕事に向き合っていけるような記事です。

③眠っている資格を使える

学生時代に取っていて今では全く使っていない「保育士」「教員免許」などが非常に重宝されます。

何故かというと、無資格の人と比べると「基礎知識の違い」「考え方」「加算」などが変わってくるからです。

結婚や離婚により苗字が変わっていても、戸籍謄本などと併せて提出するだけで認められていますので、諦めないでください。


教員免許で療育のお仕事は出来る!?│療育のお仕事
今回の記事はコメントをくださった方の話を基に構成しています。この方のように「教員免許は役に立たない」と感じてしまうのか、私なりの考えを書いてみました。本来は「療養」と「教育」は共存すべきことであり、それが出来て初めて「療育」と言えると考えています。

④自分にとっての当たり前が役に立つ

この最たるものが運転技術なんです。特に卓越した技術などは必要なく「普段買い物に行ったり、子どもの送り迎えをするくらいしか出来ません…」という方、全然大丈夫です。

責任感を持って安全に運転してくださる方であれば、恐らく多くの事業所が採用してくれるでしょう。意外かも知れませんが、運転技術はそれほど必要とされています。
[https://rehablabs-bf.com/pick-upanddrop-off/[

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2 まとめ

さて、ここまで「療育のお仕事の勧め」ということで「療育のお仕事の内容」や「療育のお仕事のメリット」という所を考えてきましたが、いかがだったでしょうか?

子どもが産まれると「子どもに親にして貰う」と言う言葉を聞くと思いますが、療育のお仕事もそれに近いものがあります。

子どもの成長共に新たな課題が生まれ、それをクリアするために指導員も考え成長していきます。それに加えて「子どもの成長」という共通の目標があるため、定着率が良いほどチームワークも強化されていくでしょう。

独りで座学をしているだけでは絶対に得られない経験ができますし、私は自身の子育てや対大人とのコミュニケーション能力も確実に上がったと感じています。

もちろん初めのうちは大変なこともあれば、分からないことも多々あるでしょう、しかしこの療育のお仕事にはそれ以上に得られるものが必ずあります。

運営者:田中
運営者:田中

今、お仕事を探されている方、転職を迷っている方、療育のお仕事から離れたいと感じている方、もう一度よく考えて見てください。きっと、あなたが活躍出来る事業所があると思います。